PENGARUH PROGRAM PELATIHAN DAN KOMPETENSI TERHADAP KESIAPAN KERJA DENGAN EFIKASI DIRI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI MAHASISWA POLITEKNIK ILMU PELAYARAN SEMARANG

Abstrak

Dengan efikasi diri sebagai variabel mediasi, penelitian ini bertujuan untuk menilai dampak program pelatihan dan pengembangan kompetensi terhadap kesiapan kerja mahasiswa vokasi kelautan. Fenomena pengangguran terdidik dan waktu tunggu lulusan yang bervariasi merupakan pendorong utama penelitian ini. Data dikumpulkan secara kuantitatif dari mahasiswa PIP Semarang menggunakan kuesioner. Kelompok sampel terdiri dari 419 lulusan usia kerja dari angkatan 2025. Sebanyak 204 sampel diperoleh melalui penggunaan metodologi pengambilan sampel probabilitas yang dikenal sebagai pengambilan sampel acak sederhana. Dalam metode ini, peserta dipilih secara acak tanpa mempertimbangkan strata atau kelompok. Skala Setuju-Tidak Setuju digunakan untuk mengumpulkan data dari kuesioner. Menurut temuan, terdapat korelasi positif yang kuat antara pelatihan dan kompetensi dengan kesiapan kerja. Selain itu, kesiapan mental mahasiswa untuk sektor kelautan global diperkuat oleh efikasi diri, yang bertindak sebagai mediator antara investasi modal manusia (pelatihan dan kompetensi) dan hubungan ini.